هدایت

معارف اسلامی

هدایت

معارف اسلامی

  • ۰
  • ۰


مباحث مدیریتی 24به استنادآیات قرآنی

قدرت و بصیرت

وَ اذْکُرْ عِبادَنا إِبْراهیمَ وَ إِسْحاقَ وَ یعْقُوبَ أُولِی اْلاَیدی وَ اْلابْصارِ(ص، 45)

از پیامبران پیشین، ابراهیم و یعقوب و اسحاق، یاد‌کن که دارای قدرت و بصیرت بودند.

231.رهبران و مدیران باید دارای قدرت (برای انجام مسؤولیت‌) و بصیرت (برای شناخت مسؤولیت) باشند.

برخورد قاطع با تخلف

قالَ فَاخْرُجْ مِنْها فَإِنَّکَ رَجیمٌ ‏(ص، 77)

خداوند خطاب به ابلیس (شیطان) فرمود: از این درگاه بیرون برو.

232.در برخورد با تخلفاتی که موجب تجرّی دیگران می‌شود و یا آنقدر بزرگ است که بخشش آن بی‌قانونی را به دنبال می‌آورد، برای حفظ سازمان، اخراج و تنبیه شدید متخلف لازم است.

مسؤولیت و مؤاخذه

وَ لا تَزِرُ وازِرَةٌ وِزْرَ أُخْرى‏ ... (زمر، 7)

هیچ کس بار گناه دیگری را به دوش نمی‌کشد. (هر کس به خاطر گناه خودش مؤاخذه می‌شود.)

233.هرکس مسؤول کار خویش است و نمی‌توان همه کارکنان را به خاطر کم‌کاری یک نفر مؤاخذه نمود. همیشه باید سبب شناسایی شود و با آن برخورد شود.

آگاهی از محیط

فَلا یغْرُرْکَ تَقَلُّبُهُمْ فِی الْبِلادِ (غافر، 4)

ای پیامبر! حرکت‌های نظامی کفار در شهرهایشان تو را نفریبد.

234.مدیران سازمان‌ باید از تحرکات و برنامه‌های رقبا آگاهی داشته باشند تا غافلگیر نشوند.

گذشته و آینده

فَینْظُرُوا کَیفَ کانَ عاقِبَةُ الَّذینَ مِنْ قَبْلِهِمْ ... ‏(غافر، 82)

در زمین سیر کنید تا عاقبت کسانی را که قبل از شما بوده‌اند ببینید.

235.مدیران در محاسبات خود، فقط وضعیت فعلی سازمان و کارکنان را نبینند، بلکه شایسته است ضمن بررسی و اطلاع کامل از وضعیت گذشته، عاقبت‌اندیش نیز باشند.

اعتمادسازی

إِنّی لَکُمْ رَسُولٌ أَمینٌ ‏(دخان، 18)

ای مردم! من برای شما پیامبری امین بوده‌ام!

236.مدیران باید اعتماد افراد سازمان را به خود جلب نمایند، زیرا اعتماد متقابل، موجب اطاعت‌پذیری بیشتر می‌گردد.

زمان شناسی

فَأَسْرِ بِعِبادی لَیلاً ... ‏(دخان، 23)

ای موسی! بندگان مرا شبانه از سرزمین مصر کوچ بده.

237.دخیل کردن عنصر زمان در برنامه‌ریزی‌های سازمانی، عاملی کلیدی در موفقیت یا عدم توفیق است.

بیان دلیل توبیخ

ذلِکُمْ بِأَنَّکُمُ اتَّخَذْتُمْ آیاتِ اللّهِ هُزُوًا وَ غَرَّتْکُمُ الْحَیاةُ الدُّنْیا ... ‏(جاثیه، 35)

این عذاب شما به خاطر آن است که آیات خدا را مسخره گرفتید و زندگی دنیا مغرورتان کرد.

238.دلیل تنبیه و توبیخ باید به اطلاع متخلفان برسد تا بتوانند خود را اصلاح کنند

صداقت

ما أَدْری ما یفْعَلُ بی وَ لا بِکُمْ ... ‏(احقاف، 9)

این آیه از زبان حضرت رسول می‌فرماید: من نمی‌دانم که با من و شما چگونه رفتار خواهد شد.

239.یکی از ویژگی‌های مدیران در نظام اسلامی، صداقت است؛ آنجا که چیزی را نمی‌دانند و یا توان انجام آن را ندارند، با صداقت می‌گویند: از حدّ دانش یا توان من خارج است.

پیش‌بینی تبلیغات مخالفان

وَ قالَ الَّذینَ کَفَرُوا لِلَّذینَ آمَنُوا لَوْ کانَ خَیرًا ما سَبَقُونا إِلَیهِ وَ إِذْ لَمْ یهْتَدُوا بِهِ فَسَیقُولُونَ هذا إِفْکٌ قَدیمٌ(احقاف، 11)

وکسانی که کفر ورزیدند دربارة مؤمنان می‌گویند: اگر اسلام خوب بود، ما زودتر از آنها به آن چنگ می‌زدیم.

ادامه آیه می‌فرماید: چون راه به جایی نمی‌برند، به زودی خواهند گفت: دین، یک دروغ قدیمی است.

240.مدیران و رهبران، باید تاکتیک‌ها و تبلیغات رقبا را پیش‌بینی کنند تا بتوانند علیه آن به موقع اقدام کنند.

ادامه دارد...

  • محمد مزینانی
  • ۰
  • ۰

ضرورت حجاب وعفاف اسلامی برهیچ انسان اهل اندیشه پوشیده نیست نکته بعدی اینکه موضوع حجاب وعفاف مربوط به آقایان وخانم هاست فقط نحوه پوشش آنهاطبق جنسیتشان متفاوت است خداوندمتعال برای سعادت بشریت بهترین دستورات رادرقالب اوامرو نواهی  شرع مقدس اسلام وازطریق خاتم پیامبران حضرت محمدابن عبدالله (صلی الله علیه وآله وسلم ) واوصیاء ایشان که همان معصومین علیهم السلام باشندبیان فرموده است اگرخواسته باشیم چندمثال بزنیم تاموضوع ملموس ترشودبایداشاره کنیم تاوقتی که گل درغنچه است عطر فراوانی داردوقتی بازمی شودازعطراوکاسته می گردداگرچندساعت درب شیشه عطررابازکنی تمام عطرآن می پرد وشیشه خالی می گردد ویامثال دیگرزن به مانندبرق والکتریسیته است که منافع بسیارزیادی دارداما بشرط اینکه روکش داشته باشدوالاضایعه به بارمی آورد زن اگرآرایش کرده وباسروسینه بازواردجامعه شودایمان دیگران رامتزلزل می کندشایداوواقعا چنین قصدی هم نداشته باشدولی نتیجه کارش قطعا اینچنین است بهترین زنان درروایات معرفی شده اندکه برای همسرشان پرشهوت ودربیرون خانه بسیارباحیاء باشندامام صادق علیه السلام می فرمایدحیاء وایمان هردوهمسنگ وهمطرازهستندهرکدام که بروددیگری هم خواهدرفت نکته آخراینکه مردان هم باید مواظبت کنند هم درنحوه پوشش خودشان وهم مزاحمتی برای نوامیس دیگران ایجادنکنند ازآنطرف مردان بایدمواظبت ومحافظت کاملی از زنان ودختران خودبنمایند.

زن مثال گل بوددرباغ گلزارجهان/مرداواندرمثل باشدچومردباغبان

باغبان بایدکه دیواری کشدبردورباغ /تاگلش ایمن شودازدست برداین وآن

  • محمد مزینانی
  • ۰
  • ۰


👈اطلاعاتی در مورد پیامبران(علیهم السلام)👉

4 نفر از پیامبرانی که عرب زبان بودند.

- حضرت هود(ع)           - حضرت صالح(ع)         - حضرت شعیب(ع)         - حضرت محمد(ص)

پیامبرانی که با هم پسرخاله بودند:       - حضرت عیسی(ع) و حضرت یحیی(ع)

پیامبرانی که هرگز ازدواج نکردند:   - حضرت عیسی(ع)            - حضرت یحیی(ع)

پیامبرانی که با هم برادر بودند:   - حضرت موسی(ع) و حضرت هارون(ع)           - حضرت اسماعیل(ع) و حضرت اسحاق(ع)

پیامبرانی که پدر و پسر بودند:  - حضرت ابراهیم(ع) و حضرت اسماعیل(ع)       - حضرت ابراهیم(ع) و حضرت اسحاق(ع)

- حضرت یعقوب(ع) و حضرت یوسف(ع)

پیامبرانی که در کنار مزار حضرت علی(علیه السلام) مدفون هستند:- حضرت آدم(ع)    - حضرت نوح(ع)    - حضرت صالح(ع)   - حضرت هود(ع)

پیامبرانی که دو نام داشتند:- حضرت محمد(صلی الله علیه وآله وسلم)- احمد      - حضرت یونس(ع)- ذوالنون     - حضرت عیسی(ع)- مسیح

- حضرت خضر(ع)- ملیقا       - حضرت یعقوب(ع)- اسرائیل      - حضرت یوشع بن نون(ع)- ذوالکفل

پیامبر اکرم(ص) چند مرتبه به معراج رفتند؟     - 2 مرتبه

حضرت یونس(ع) چند شبانه.روز در شکم ماهی بودند؟       - 7 شبانه.روز

تعداد پیامبرانی که در بنی.اسرائیل مبعوث شدند:   - 600 پیامبر

● پیامبرانی که در زمین کربلا بر مصیبت امام حسین(ع) گریستند:

- حضرت  آدم(ع)    - حضرت ابراهیم(ع)    - حضرت موسی(ع)    - حضرت اسماعیل(ع)   - حضرت نوح(ع)   - حضرت عیسی(ع)

● پیامبرانی که پادشاه روی زمین بودند:  - حضرت سلیمان(ع)      - حضرت ذوالقرنین(ع)

● آخرین پیامبری که وارد بهشت می.شود؟     - حضرت سلیمان(ع)

● پیامبرانی که با هم، هم عصر بودند؟  - حضرت خضر(ع)   حضرت موسی(ع)   حضرت شعیب(ع)    - حضرت ابراهیم(ع)   ‌حضرت لوط    حضرت یعقوب(ع)      حضرت یوسف(ع)

● پیامبرانی که مقام امامت هم داشتند؟    - حضرت محمد(ص)     - حضرت ابراهیم(ع)

● کدام پیامبر(ع) در کشور ایران مدفون است؟    - حضرت دانیال نبی(ع) در شهر شوش دانیال

● کدام یک از پیامبران را سر بریدند؟   - حضرت یحیی(ع)

● قبر حضرت موسی(ع) توسط چه کسی کنده شد؟   - حضرت عزرائیل(ع)

● کدام پیامبر(ع) داماد یکی دیگر از پیامبران(ع) بود؟   - حضرت موسی(ع) داماد حضرت شعیب(ع) بود

 

روایت شده از حضرت محمد(ص)

هرکس این دعا را در هر وقت که بخواند گویا: 360 حج ادا نموده   360 قرآن ختم کرده  360 غلام آزاد نموده

360 دینار صدقه داده  ,

در همان حال حضرت جبرائیل(ع) نیز خطاب به حضرت محمد(صلی الله علیه وآله وسلم) فرمودند:

یارسول الله:  هربنده ای از بندگان خدا این دعارا بخواند  «اگر چه یک بار در عمر»خداوند به عظمت و حرمت و جلال خود قسم خورده که برای او هفت چیز ضامن میشوم:

1-از او فقر و تنگ دستی رفع میشود          

     2-از سوال منکر و نکیر در امان می ماند 

3- او را به سهولت از پل صراط عبور میدهم       

   4-اورا از مرگ ناگهانی محفاظت میکنم

5- داخل شدن در جهنم را برای او حرام میکنم  

    6-از تنگی قبر او را حفاظت میکنم

7- از خشم وغَضَبْ پادشاه ظالم او را امان میدارم؛

و این است دعا:

بسم الله الرحمن الرحیم

        لا اله إلا اللهُ الجلیلُ الجبّار   ،لا اله إلا اللهُ الواحدُ القهّار،    لا اله إلا اللهُ الکریمُ الستّار

        لا اله إلا الله الکبیرُ المُتَعالْ

   لا اله إلا الله وَحْدَهُ لا شریکَ لهُ إلَهاً واحداً، ربَّاً و شاهداً، اَحَداً و صمداً و نحنُ لهُ مُسْلِمونْ

لا اله إلا اللهُ وحدهُ لا شریک لهُ إلهاً واحداً ربَّا و شاهداً احداً و صمداً و نحنُ لهُ عابدونْ

لا اله إلا اللهُ وحدهُ لا شریکَ لهُ إلهاً واحداً ربَّاً و شاهداً احداً و صمداً و نحنُ لهُ قانِتون

        لا اله إلا الله وحدهُ لا شریک لهُ إلهاً واحداً ربَّا و شاهداً احداً و صمداً و نحن له صابرونْ

      لا اله إلا اللهُ مُحَّمدٌ رسولُ الله،    اللهُمَ إلیکَ فَوَّضْتُ أمریْ و علیکَ تَوَکَلتُ یا أرحمَ الراحمینْ

«صدق الله و صدق رسول الله الکریم»

  • محمد مزینانی
  • ۰
  • ۰

7خصلت بندگی


باسمه تعالی

موضوع :هفت خصلت بندگی

یااحمد هل تدری متی یکون لی العبدعابدا؟ قال لا یارب قال :اذا اجتمع فیه سبع خصال

ورع یحجزه عن المحارم

وصمت یکفه عما لایعنیه

وخوف یزدادکل یوم من بکائه

وحیاء یستحی منی فی الخلاء

واکل مالابدمنه

ویبغض الدنیا لبغضی لها

ویحب الاخیارلحبی لهم

ماخذ: ارشاد القلوب ج 1 ص 205 –الجواهرالسنیه ص 389 –بحارالانوار ج74 ص30

خداوندمتعال به رسولش فرمود ای احمد،می دانی که چه وقت بنده من به مقام بندگی می رسدوعابدمی شود؟ عرض کرد:نه مولای من .خداوندفرمود: وقتی هفت ویژگی وخصلت دراوجمع شود.

1-تقوی وورعی که اوراازحرام ها نگه دارد

2- سکوتی که اوراازحرف های بیهوده نگه دارد

 

3-بیمی که هرروزگریه وناله شان رابه درگاه الهی بیشترمی کند

 

4-وشرم وحیایی که درخلوت ازمن دارد

 

5-خوردن غذایی که  ازخوردندآن ناچاراست

 

6-دنیارادشمن دارد،به واسطه این که من آن رادشمن دارم

 

7- خوبان رادوست دارد،به خاطراین که من آنان رادوست دارم.

 

کتاب سرنوشت انسان بهشت وجهنم استاد مسعودعالی

  • محمد مزینانی
  • ۰
  • ۰

نامه دختر شهید مدافع حرم برای سردار سلیمانی (عکس)

رضوانه باغبانی دختر ۷ساله شهید مدافع حرم برای رزمندگان مدافع حرم نوشت: از اینکه نگذاشتید خون باباهای ما پایمال شود، متشکریم

  • محمد مزینانی
  • ۰
  • ۰

السلام علیک یااباصالح المهدی علیه السلام

سرآغازامامت وولایت حضرت بقیه الله الاعظم امام زمان(عجل الله تعالی فرجه الشریف)برتمام شیعیان وارادتمندان آن بزرگوارمبارک باد

راستی چراما باصراحت اعلام می کنیم مااهل کوفه نیستیم علی تنها بماند مگرغیرازاین بوده است که مردم زمان قیام اباعبدالله الحسین علیه السلام به ندای هل من ناصرینصرنی آن بزرگوارپاسخ مثبت ندادند آنهاتسلیم زروزوروتزویرشدندودنیاطلبی آنها باعث شدفاجعه خونین کربلا به وقوع بپیوندد عدم بصیرت تعدادزیادی از مردم کوفه عاشورارارقم زد اما حال وروزما شیعیان ودوستداران امام زمان علیه السلام چگونه است ؟آیا تابه حال فکرکرده ایم که عدم انجام وظایف ما وانجام گناهان متعددما ظهورامام زمان علیه السلام رابه تاخیرانداخته است آیااحتمال نمی دهیم که مردمانی که زمان ظهورآقا رادرک کنندشایدما رانفرین کنندوازما تبری بجویند که ما به وظیفه اصلی وواقعی خودمان جامه عمل نپوشیده ایم والا تاکنون فرج حضرت مهدی علیه السلام محقق می شد امام زمان علیه السلام قلب عالم امکان است همانطوری که به هرنقطه ای ازبدن آسیبی واردشودبلافاصله قلب وروح متوجه می شودتمام اعمال وکردارما راآقا نظاره گرهستندوقلب  مهربانشان به دردمی آید همان عزیزی که اینقدرمحبت به شیعیان داردمیلیاردهابرابر بیشتر ازمحبت والدین به فرزندان خودآن بزرگوارمی فرماید ولوعلموا شیعتی شده حبی لهم لماتوا شوقا لرویتی اگرشیعیانم شدت محبت من رانسبت به خودشان رامی دانستند،ازشوق دیدارمن جان می دادندحتی بیشترین کارحضرت اگرنگوئیم همه کارش ،دعا برای شیعیان است وفرجش راکه می خواهدبرای رفاه حال ما می خواهد حتی توی زندان دنیا که مانده برای خاطرمامانده است.بیائیم بیشتربه فکر آنحضرت باشیم بیائیم دیگرگناه انجام ندهیم وعامل تاخیردرظهورحضرت نباشیم اگرما بیادامام زمان باشیم اوهم قطعا بیادما خواهدبود اگرآن بزرگواربیادما باشدزندگی ما متحول خواهدشد.به امیدآن روزی که چهره نورانی وملکوتی آن حضرت ازنقاب غیبت آشکارگرددوجهانی که پرازظلم وجورشده است راپرازعدل ودادنماید.اللهم عجل لولیک الفرج واجعلنا من اعوانهم وانصارهم

  • محمد مزینانی
  • ۰
  • ۰

قال الله تبارک وتعالی فی القرآن الکریم ان تنصروالله ینصرکم ویثبت  اقدامکم - دراوائل ماه معظم ربیع الاول ماه میلاد خجسته پیامبربزرگواراسلام حضرت محمدابن عبدالله (صلی الله علیه وآله وسلم ) جنودالله برلشکریان ابلیس پیروز شدند و شجره خبیثه خلافت خودخوانده عراق وشام طومارش درهم پیچیده شداین لطف بزرگ خدای متعال است که این جرثومه های فساد و خباثت ازممالک اسلامی عراق وسوریه اخراج گردیدنددرودبی کران الهی بررهبرمعظم انقلاب اسلامی ایران حضرت آیه الله العظمی خامنه ای ومرجعیت بزرگوار شیعه عراق حضرت آیت الله العظمی سیستانی ورهبربزرگ شیعیان لبنان سلاله پاک فاطمه زهراء سلام الله علیهاسیدحسن نصرالله درودورحمت خدابرسردارسرافرازاسلام حاج قاسم سلیمانی ونیروهای تحت امرش وحشد الشعبی عراق و سوریه وتمام جان برکفانی که این غده سرطانی داعش رانابودکردندالبته این عمال دست نشانده آمریکا واسرائیل ومزدوران تکفیری وهابی چونان مارسمی زخمی هستندکه مترصدهرفرصتی هستندتازخمی برپیکره اسلام ناب محمدی ومسلمانان مظلوم عالم واردنمایندلذا بصیرت واتحادوانسجام تمام دلسوزان اسلام درسراسرگیتی لازمه مقابله بااین تفکرات تکفیری است خداراشکرکه خواری وخفت استکبارجهانی به سرکردگی آمریکای جنایتکار وفرزند نامشروعش اسرائیل خبیث وآلت دستشان عربستان وهابی تکفیری رادیدیم همانهایی که میلیاردها دلارهزینه کردند وامروز همه رابربادرفته می بینندالبته هیچگاه نباید دست غیبی آن پرده نشین عالم حضرت حجه ابن الحسن عسکری (روحی وارواح العالمین لتراب مقدمه الفداء )رانادیده گرفت آن بزرگواری که همیشه ناصراسلام ومسلمین مظلوم عالم است به امید ظهور موفی السرور آن حضرت وگسترش عدل و عدالت درسراسرگیتی.

  • محمد مزینانی
  • ۰
  • ۰


مباحث مدیرتی 23به استنادآیات قرآنی

221.صنعت در نظام اسلامی، باید با مدیریت افراد متعهد (صالح) و متخصص باشد.

عمل‌گرایی

قُلْ إِنَّما أَعِظُکُمْ بِواحِدَةٍ أَنْ تَقُومُوا لِلّهِ ... (سبا، 46)

ای پیامبر! به مردم بگو: من به شما یک نصیحت می‌کنم، اینکه برای خدا حرکت و تلاش کنید.

222.مدیران نظام اسلامی نباید به شعار اکتفا کنند بلکه باید با تلاش و کوشش خدا‌پسندانه، تصویر حقیقی شعارها را نمایش دهند

زمینه‌سازی

إِنَّ الَّذینَ یتْلُونَ کِتابَ اللّهِ وَ أَقامُوا الصَّلاةَ ... (فاطر، 29)

رستگاران کسانی هستند که کتاب خداوند را می‌خوانند و برای برپایی نماز قیام می‌کنند.

223.قبل از هر فعالیتی، زمینه‌سازی لازم است. (خداوند قبل از شروع نماز، خواندن قرآن را برای آمادگی ذهن و روان توصیه می‌کند.)

شرایط موفقیت سازمانی

وَ الْقُرْآنِ الْحَکیمِ ‏(2) إِنَّکَ لَمِنَ الْمُرْسَلینَ ‏(3) عَلى‏ صِراطٍ مُسْتَقیمٍ ‏(یس، 4)

قسم به قرآن حکمت‌آموز که تو پیامبر خدا هستی و بر راه راست حرکت می‌کنی.

224.برای موفقیت در سازمان سه فاکتور اساسی لازم است:

الف) برنامة مدوّن (مثل قرآن که برنامة سعادت است.)

ب) رهبر و مدیر آگاه (مثل پیامبر صلی‌الله‌علیه‌و‌آله که رهبر جامعة اسلامی بود.)

ج) راه و هدف مشخص (صراط مستقیم که مسیر سعادت است.)

نظرسنجی (بازخورد)

فَاسْتَفْتِهِمْ أَ هُمْ أَشَدُّ خَلْقًا أَمْ مَنْ خَلَقْنا ... ‏(صافات، 11)

از آنان نظر بخواه که آفرینش آنان سخت‌تراست یا آنچه ما در آسمان‌ها و زمین آفریدیم؟

225.انجام نظرسنجی یک امر معقول و منطقی و زمینة وجود اطمینان برای هر مدیر است. البته انجام نظرسنجی نباید توقع ایجاد کند بلکه باید صرفاً آینه‌ای برای ترسیم عملکرد باشد.

تغییر و تحول

إِنَّهُمْ أَلْفَوْا آباءَهُمْ ضالِّینَ‏ (69) فَهُمْ عَلى‏ آثارِهِمْ یهْرَعُونَ ‏(صافات، 70)

آنان پدران خویش را گمراه یافتند، اما با این حال، در پی آنان شتابان می‌دوند!

226.مدیران و رهبران‌، در برابر سنت‌ها و عرف‌های نادرست سازمانی، نباید تسلیم شوند بلکه باید در جهت اصلاح آنها بکوشند.

انجام اصلاحات از نزدیکان

إِذْ قالَ ِلابیهِ وَ قَوْمِهِ ما ذا تَعْبُدُونَ‏ (صافات، 85)

آنگاه که حضرت ابراهیم برای دعوت به سوی خدا، کار خود را آغاز کرد، به پدر و اقوامش گفت: چه چیز را می‌پرستید؟

227.مدیران برای شروع اصلاح در سازمان، ابتدا باید از خود و نزدیکان خود شروع کنند تا انجام اصلاحات اثربخش باشد.

پیامد فرار از مسؤولیت

فَالْتَقَمَهُ الْحُوتُ وَ هُوَ مُلیمٌ(142)فَلَوْ لا أَنَّهُ کانَ مِنَ الْمُسَبِّحینَ (143) لَلَبِثَ فی بَطْنِهِ إِلى‏ یوْمِ یبْعَثُونَ‏(صافات، 144)

پس یونس را به دریا افکندند و ماهی بزرگی او را بلعید. یونس خود را سرزنش کرد و در شکم ماهی به تسبیح خداوند پرداخت. پس اگر از تسبیح‌گویان نبود تا روز قیامت در شکم ماهی می‌ماند.

228.رهبران و مدیران نباید از زیر کار شانه خالی کنند. چه بسا که از چاله درآمده به چاه افتند. (حضرت یونس به خیال رهایی از گرفتاری، از مردم فاصله گرفت، امّا در فشار معدة نهنگ به فریاد استغاثه درآمد.)

بازسازی نیروها

وَ أَرْسَلْناهُ إِلى‏ مِائَةِ أَلْفٍ أَوْ یزیدُونَ ‏(صافات، 147)

خداوند پس از بیان داستان حضرت یونس و زندانی شدن او در شکم نهنگ و استغفار او که منجر به نجات و رهایی او شد، می‌فرماید: او را به سوی امتی دیگر که تعدادشان بالغ بر یکصد هزار نفر یا بیشتر بود فرستادیم تا آنان را به سوی خدا دعوت نماید.

229.در مدیریت منابع انسانی، بهتر است به جای دفع نیروها، با تذکر ضعفها به بازسازی آنها پرداخته شود تا دوباره به کارگیری شوند. (البته اگر قابلیت بازسازی و اصلاح را داشته باشند.)

نصیحت‌پذیری

فَاحْکُمْ بَینَنا بِالْحَقّ‏ِ وَ لا تُشْطِطْ وَ اهْدِنا إِلى‏ سَواءِ الصِّراطِ (ص، 22)

دو نفر که برای دادخواهی نزد حضرت داوود آمده بودند، او را چنین اندرز دادند که: به حق بین ما داوری کن و ستم روا مدار و ما را به راه راست راهنمایی فرما.

230.مدیران سازمان باید نصیحت پذیر و حقّ شنو باشند و از اینکه مردم و ارباب رجوع به آنها تذکری دهند ناراحت نشوند. (همچنانکه حضرت داوود تذکر طرفین دعوا را شنید و نگفت: من خود قاضی هستم و می‌دانم چه باید بکنم.)

ادامه دارد...

  • محمد مزینانی
  • ۰
  • ۰

 

مباحث مدیریتی 22 به استنادآیات قرآنی

انگیزش بوسیله پاداش

وَ وَهَبْنا لَهُ إِسْحاقَ وَ یعْقُوبَ ... ‏(عنکبوت، 27)

خداوند در بیان پاداش‌ حضرت ابراهیم می‌فرماید: اسحاق و یعقوب را به او عطا کردیم.

211.پاداش کار اثربخش و سازنده، برای عموم کارکنان اعلام گردد تا موجب افزایش انگیزه شود.

مدیریت مذاکرات

وَقُولُوا آمَنّا بِالَّذی أُنْزِلَ إِلَینا وَ أُنْزِلَ إِلَیکُمْ وَ إِلهُنا وَ إِلهُکُمْ واحِدٌ...‏(عنکبوت،46)

خداوند در مورد گفتگو و بحث با اهل کتاب (یهودیان و مسیحیان) بر بیان نقاط مشترک تاکید می‌کند و می‌فرماید: بگویید ما به آنچه از سوی خدا بر ما و بر شما نازل شده، ایمان داریم و خدای ما و خدای شما یکی است.

212.در مذاکرات، قبل از بیان نظرات خود، آنچه را که مورد اتفاق و قبول طرفین است، مطرح شود تا فضای مذاکره آماده پذیرش آراء گردد.

رمز موفقیت

وَ الَّذینَ آمَنُوا وَ عَمِلُوا الصّالِحاتِ ... ‏(58) الَّذینَ صَبَرُوا وَ عَلى‏ رَبِّهِمْ یتَوَکَّلُونَ ‏(عنکبوت، 59)

خداوند در وصف بندگان درستکار و مؤمن خود می‌فرماید: کسانی که ایمان آوردند و کارهای شایسته انجام دادند... و در برابر مشکلات، صبر و استقامت کرده و به پروردگارشان توکل می‌کنند.

213.رمز موفقیت در کارها چهار نکته است:

1) ایمان به هدف و انگیزه 2) فعالیت صحیح و سازنده 3) استمرار و پشتکار 4) توکّل به خدا.

مدیریت مؤثر، باید به تقویت این چهار معیار بپردازد.

بهره‌گیری از فرصت‌ها

فَأَقِمْ وَجْهَکَ لِلدِّینِ الْقَیمِ مِنْ قَبْلِ أَنْ یأْتِی یوْمٌ لا مَرَدَّ لَهُ مِنَ اللّه...‏(روم،43)

خداوند در توصیه به انسان، او را به استفاده از فرصتها قبل از نزول عذاب فرا می‌خواند: پس به دین استوار ایمان بیاور قبل از آن که روزی بیاید که دیگر راه جبران نیست.

214.برای کسب موفقیت، باید از فرصت‌ها استفاده شود و آن را غنیمت شمرد. (شناسایی فرصت‌ها و بهره‌گیری از آن جزو وظایف مدیران است.)

ارزیابی کامل

إِنْ تَکُ مِثْقالَ حَبَّةٍ مِنْ خَرْدَلٍ ... (لقمان، 16)

لقمان در سفارش به پسرش در مورد نظارت خدا بر اعمال انسان می‌گوید: اگر عمل تو به اندازه دانة خردلی هم باشد آن را به حساب می‌آورد.

215.در یک ارزیابی و نظارت کامل، باید کوچک‌ترین کارها و برنامه‌‌ها نیز مورد توجه قرار گیرد.

خوشرویی

وَ لا تُصَعِّرْ خَدَّکَ لِلنّاسِ ... (لقمان، 18)

لقمان در سفارش به پسرش می‌گوید: روی خود را از مردم به تکبّر برمگردان.

216.مدیران باید با تمامی افراد، اعم از کارکنان یا ارباب رجوع با خوشرویی و تواضع برخورد کنند.

آگاهی از نیروها

یدَبِّرُ اْلاَمْرَ ... ‏(5) ذلِکَ عالِمُ الْغَیبِ وَ الشَّهادَةِ الْعَزیزُ الرَّحیمُ ‏(سجده، 6)

تدبیر نظام عالم بر اساس علم خداوند است و اوست که از ظاهر و پنهان آگاه است.

217.مدیریت و ادارة هر مجموعه‌ای، نیازمند اطلاعات و آگاهی دقیق در مورد آن مجموعه است.

برابری در برابر قانون

یا نِساءَ‌النَّبِی‏ِ مَنْ یأْتِ مِنْکُنَّ بِفاحِشَةٍ مُبَینَةٍ یضاعَفْ لَهَا ‌الْعَذابُ...(احزاب،30)

ای همسران پیامبر! هر کس از شما گناهی آشکار مرتکب شود عذابش دوچندان است

218.در تشویق و تنبیه کارکنان، به پست و مقام و انتصابات آنها نباید توجه نمود و هر متخلفی باید مجازات شود، اگر چه از نزدیکان مدیر دستگاه باشد.

تشریح وظایف

یا أَیهَا النَّبِی إِنّا أَرْسَلْناکَ شاهِدًا وَ مُبَشِّرًا وَ نَذیرًا (احزاب، 45)

خداوند، خطاب به رسول اکرم صلی الله علیه و آله می‌فرماید: ای پیامبر! همانا ما تو را گواه بر مردم و بشارت‌دهنده و بیم‌‌دهنده فرستادیم.

219.مدیران باید شرح وظایف و حوزة مسؤولیت افراد را در سازمان، هم برای خود آنان و هم برای دیگران مشخص و اعلام کنند.

کیفیت مداری

أَنِ اعْمَلْ سابِغاتٍ وَ قَدِّرْ فِی السَّرْدِ وَ اعْمَلُوا صالِحًا ... (سبا، 11)

خداوند خطاب به حضرت داوود می‌فرماید: زره‌های کامل و مناسب بباف و آن را درست و دقیق اندازه‌گیری کن.

220.در تولید، رعایت اصل کیفیت همواره باید مورد توجه قرار گیرد.

ادامه دارد...

  • محمد مزینانی
  • ۰
  • ۰


Image result for ‫حوراسفند‬‎

  • محمد مزینانی